Форум
1
№40/ 27 декабря/2013 год Вс 29 Дек 2013 - 15:16
Дядя Ваня
Дата рождения : 1965-07-07
Возраст : 59
Откуда : Наволоки
Сообщения : 386
Дата регистрации : 2012-03-01
С наступающим Новым годом, дорогие друзья!
На снимке: в последние декабрьские дни Дед Мороз и Снегурочка, поздравлявшие трудовые коллективы
“Навтекса”, работали буквально на износ…
Администрация и профсоюзный комитет ООО «ХБК Навтекс» сердечно поздравляют рабочих, инженерно-технических работников, специалистов и служащих с наступающим 2014 годом!
Примите самые тёплые пожелания отличного здоровья и настроения, мира, благополучия и счастья в ваших семьях, успехов в труде, оптимизма и всего самого наилучшего!
============================
ПРЕДНОВОГОДНЕЕ ИНТЕРВЬЮ ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ООО «ХБК НАВТЕКС» Н.О.КАВИНА
УСПОКОИТЬ НЕРВЫ, ПОДТЯНУТЬ РЕЗЕРВЫ
- Николай Олегович, конец года – это всегда бурный, ещё не вышедший на спокойную равнину поток работы. Для одних это водопад, для других – потоп, для третьих – селевая лавина…
Какое из этих трёх сравнений больше подходит к нашему предприятию в последние дни декабря, и далеко ли нам до «полноводного течения по равнине»?
- Образно говоря, «равнинного течения» в работе «Навтекса» в уходящем году практически не было. Наверное, это и хорошо. Из месяца в месяц шла напряжённая, целеустремлённая работа по выполнению нелёгких производственных программ, осуществлялись крупномасштабные мероприятия по техническому развитию производства. Однако обстоятельства, нахлынувшие в самом конце года, становятся всё больше похожими на селевой поток. Мы в оперативном порядке выполняем задачи, которые нам ставят коммерсанты-заказчики, стремящиеся поправить свои дела. Поэтому в декабре работа буквально закрутила всех руководителей, ИТР и служащих, всех работников предприятия. Дело в том, что в экономике и, в частности, в текстильной промышленности ситуация складывается неоднозначно. Если в целом нынешний год в текстиле был неплохим, то декабрь начал «смазывать» благополучную картину. С каждым днём в текстильной отрасли, в том числе и на «Навтексе», нарастает кризис перепроизводства, склады – и наши, и у наших конкурентов – забиты продукцией. А на рынке сбыта в этом году нет традиционного предновогоднего ажиотажа, когда текстильную продукцию брали, что называется, сходу – ведь это один из самых лучших подарков на праздник. Иными словами, продажи оказались незначительными.
К тому же есть даже некоторые признаки стагнации производства, и сейчас никто с полной ясностью не может прогнозировать, как дальше будет развиваться и как себя поведёт разрастающийся кризис. Поэтому я не хочу никого ни пугать, ни утешать, а тем более обманывать. Будем реалистами и во всеоружии выйдем навстречу очередным испытаниям, к которым нам с вами не привыкать.
- Что нам ожидать в 2014 году?
- Скажу также честно: по некоторым характерным симптомам кризис конца этого года станет, на мой взгляд, до определённого момента нарастать. Вероятно, он сольётся с нашим «обычным» спадом в марте-апреле, а реального оживления на рынке можно будет ожидать примерно к середине 2014 года. Но это чисто рыночные проблемы.
Что касается нашего предприятия, то у нас есть надёжная договорённость с ТДЛ, согласно которой «Навтекс» будет загружен работой по максимуму. Правда, есть только одно «но»: для этого мы должны будем выпускать продукцию только самого высокого качества. Это справедливо и логично – ведь когда рынок перенасыщен продукцией, у потребителя появляется возможность выбирать товары самого лучшего качества. И если мы не окажемся в секторе «лучшего», то наша продукция останется на складах, а это не сулит ничего хорошего.
- Борьба за улучшение качества ведётся постоянно. Что же можно ещё придумать и сделать, чтобы в наших условиях добиться его дальнейшего повышения?
- Уверяю вас, возможности в этом направлении далеко не исчерпаны. Сейчас огромный объём работы по улучшению качества уже определён и начат, а в новом году борьба за отличное качество пойдёт в убыстряющемся темпе. Хочется, чтобы новый импульс получили творческое отношение к делу, рационализация, стремление совершенствоваться на каждом рабочем месте. Что-то необходимое будем придумывать и внедрять на оборудовании, но я считаю, что самое главное в наших условиях – это организационные мероприятия. Необходимо добиться, чтобы все усилия работников были нацелены на отличное качество, чтобы каждый понимал: в новом году надо работать с удвоенной, а лучше - с утроенной энергией и отдачей. Недопустимо отмахиваться от каких-либо «мелочей», отрицательно влияющих на качество, и беспечно рассуждать, что, мол, «и так сойдёт»… Таких рассуждений и поступков теперь не должно быть в принципе! Надо прочно усвоить: ничто не «сойдёт», поскольку любой кризис для каждого предприятия – это вопрос выживания.
У «Навтекса» есть огромный потенциал для преодоления кризиса, для выживания и даже дальнейшего развития. Для этого мы успели сделать многое. В первую очередь, построили новое отделочное производство и запустили в работу современное импортное оборудование (с которым, правда, ещё надо поработать, чтобы довести до нужных нам параметров, но, разумеется, это будет сделано).
У нас также есть верное понимание того, каким путём должны идти ткацкое и бинторезное производства, как будем развиваться дальше, чтобы противостоять кризису. Поэтому сегодня собственники и администрация «Навтекса» очень углублённо работают в этом направлении, просчитывая десятки вариантов в поисках наилучших решений.
- Николай Олегович, до встречи Нового года осталось всего несколько дней. Есть ли надежда, что бурный поток дел всё-таки не пронесёт вас мимо праздничного семейного стола?
- Хочется в это верить. Хотя лично я ещё не почувствовал, что приближается праздник. Времени очень мало, а нужно оперативно принимать решения, которые не дадут нам захлебнуться в мутной волне кризиса и помогут двигаться вперёд. Я приложу все усилия, чтобы не допустить на предприятии отрицательных тенденций, чтобы все мы, работники «Навтекса», вышли из испытаний с дополнительными плюсами. Но для этого надо вкалывать по полной программе - всем без исключения.
А сегодня я от всей души поздравляю весь трудовой коллектив рабочих, ИТР, специалистов и служащих с наступающим Новым, 2014 годом! Желаю всем крепкого здоровья, огромного трудолюбия, оптимизма, целеустремлённости, семейного счастья и благополучия!
Имея все эти качества, мы сможем все вместе успешно противостоять новым вызовам, кризисам, которые каждый год выползают из мрака с какой-нибудь новой, уродливой личиной. Но давайте остановимся на одном: нас не испугать, у нас всё будет хорошо!
Беседовал Е.Смирнов.
Ткацкое производство
НАШИ МЕЧТЫ И ПЛАНЫ СБУДУТСЯ!
Уходит в историю очередной год, который, как и многие предыдущие, был для ткачей нелёгким, но результативным. Трудностей мы никогда не боялись и всегда отвечали на них сплочённостью и повышенной самоотдачей в труде.
К концу 2013 года коллектив ткацкого производства подходит с высокими технико-экономическими и финансовыми показателями. План за 11 месяцев был выполнен на 100,2 процента, производительность труда и оборудования также достигла 100-процентного уровня. И поэтому сегодня мне хочется искренне поблагодарить весь большой и дружный коллектив ткачей – от уборщиц до руководителей – за добросовестную и плодотворную работу, за то, что мы смогли общими усилиями преодолеть все трудности и достичь высоких результатов.
Особо хочу отметить первый объединённый ткацкий цех, который возглавляет молодой начальник Наталья Викторовна Веселова. Этот дружный коллектив у нас постоянно является лидером экономического соревнования и всегда готов выполнить любую поставленную задачу. В этом есть немалая заслуга и мастеров смен, умеющих правильно организовать работу, вести за собой людей, оперативно выходить из трудных ситуаций.
Приятно отметить, что в ткацкое производство возвращаются наши старые, испытанные кадры. Так, например, почти уже полгода, как второй ткацкий цех возглавляет Надежда Васильевна Соколова, очень грамотный специалист-практик с многолетним стажем руководящей работы. И не случайно, что второй цех с её приходом заметно воспрянул, перестал быть остропроблемным и отстающим. Такая благоприятная обстановка наглядно отразилось на трудовых показателях, по которым этот коллектив уже “наступает на пятки” первому цеху. Честь и хвала вам, Надежда Васильевна, и вашему коллективу!
Также благодарю руководителей других цехов, мастерский состав и, естественно, всех рабочих – за выдержку, стойкость, правильное понимание поставленных задач и самоотверженный труд.
Хочу пожелать всем, чтобы новый год взял от старого только всё самое хорошее, чтобы “Синяя Лошадка” принесла всем большие удачи, здоровье, подарила в каждый дом золотую счастливую подкову…
Мы надеемся, что в новом году у нас начнутся долгожданные перемены, когда в производство придут первые восемь новых импортных станков для экспериментального участка. После пуска их в работу, при положительных результатах эксперимента, должно начаться крупномасштабное техническое перевооружение всего ткацкого производства. Мы ждём это событие с радостным нетерпением!
Пользуясь возможностью, хочется от имени всех ткачей сказать благодарные слова заботливым собственникам “Навтекса”, первым руководителям нашего предприятия, которые изо дня в день работают непосредственно в гуще всех дел и событий, пожелать им здоровья, терпения и успехов. Будем закреплять уверенность, что все наши мечты и желания сбудутся, а намеченные планы будут решены!
И.Рукавишникова,
начальник ткацкого производства.
Если главный капитал – люди…
Ткацкий цех N2 - несколько нестандартное подразделение ткацкого производства, потому что находится “на отшибе”, в бывшей прядильной фабрике. Однако это вовсе не означает, что данный цех оказался “за бортом” в решении единой для всех ткачей производственной программы. Этот коллектив вкалывает нынче на славу!
Особенно работа оживилась здесь с приходом в июле замечательного руководителя и человека – Надежды Васильевны Соколовой.
начальник 2-го ткацкого цеха Н.В.Соколова
За истекшие полгода коллектив цеха, выпускающего марлю, с таким мудрым и заботливым начальником и прямо-таки общей “мамой” стал более сплочённым и дружным, пополнился кадрами, а показатели заметно пошли вверх. В ноябре, например, выполнение норм выработки на станках АТПР составило 111 процентов, а на станках П-105 – 105,5 процента. Хорошо выглядят в эти дни и декабрьские цифры.
- Основной костяк нашего коллектива составляют рабочие среднего возраста, то есть 30-40 лет и даже моложе, - рассказывает Надежда Васильевна. – Это радует, потому что позволяет смотреть в перспективу. Более того, коллектив второго цеха можно с полным основанием назвать единой семьёй, потому что в нём трудятся сразу …одиннадцать семейных пар! И скоро, надеюсь, появится ещё одна молодая чета… А ведь это здорово и для работы, и для укрепления семейных отношений, и для общего кошелька. Рука об руку, муж и жена, помощник мастера и ткач, вместе на работу, вместе домой...
две семейные пары, работающие во 2-м ткацком цехе.
Слева направо: ученик помощника мастера Вячеслав Волков и его жена Елена, ткач. Рядом c нею – коллега Светлана Андреева с мужем, помощником мастера Владимиром Лебедевым.
Люди - это самый главный “капитал” Надежды Васильевны. Все трудовые успехи цеха она приписывает не себе, а в первую очередь рабочим. Для успеха, считает она, необходимо каждому работнику просто “от” и “до” знать производство, чётко и честно, по максимуму выполнять свои должностные обязанности. Не забыла она сказать доброе слово и в адрес мастеров, таких, например, как Е.В. Скворцова и Т.А.Щаникова, которая со своим богатым опытом при необходимости может временно заменить начальника цеха.
В цехе семь бригад, четыре из них работают вахтовым методом - по 12 часов, и три бригады – в итальянском графике. Сейчас практически закрыли проблему с помощниками мастера, для чего набрали на обучение этой профессии молодых рабочих: одного парня “с улицы” и троих - из этого же цеха. Теперь появилась даже определённая конкуренция, потому что помощник мастера – “это звучит гордо”, да и разница в зарплате тоже ощутимая. С ткачами кадровый вопрос полностью решён, осталось только найти отрывщиц, и тогда “боевая дружина” Н.В.Соколовой будет стопроцентно укомплектованной.
- Встречая Новый год, коллектив второго ткацкого цеха стремится работать ещё лучше и эффективнее. Воспользуюсь случаем, чтобы сказать спасибо начальнику ткацкого производства И.В.Рукавишниковой и её заместителю Т.П.Мелкумовой, которые помогают нам разбираться в сложных ситуациях, поддерживают словом и делом, - говорит Н.В.Соколова. – Хочется верить, что никакие внешние обстоятельства, пресловутые кризисы не помешают “Навтексу” и всем нам работать стабильно, добиваться успехов и радоваться им. Я поздравляю дорогой моему сердцу коллектив второго цеха с наступающим Новым годом, желаю здоровья, любви, взаимовыручки, благополучия и счастья!
ПОЗДРАВЛЕНИЕ ОТДЕЛОЧНИКАМ
Уважаемые труженики отделочного производства! От всего сердца поздравляем вас с наступающим 2014 годом!
Коллектив отделочников – это коллектив созидателей, новаторов, оптимистов, людей, умеющих отлично работать в любых условиях и добиваться максимальных результатов. Уходящий год был для нас непростым, но знаменательным по масштабу и содержанию осуществляемых дел. Главным событием стало введение в эксплуатацию нового отделочного производства, которое по ходу работы терпеливо и настойчиво доводим до нужных нам параметров.
Большая работа проводилась по модернизации и механизации “старой” отделочной фабрики, совершенствованию технологии, логистики, увеличению выпуска ткани марлевой группы. И эта работа с новой силой будет продолжена и в 2014 году.
Наша гордость и опора – люди. Сегодня мы говорим огромное спасибо всем рабочим, мастерам, начальникам цехов, служащим, специалистам всех служб производства за добросовестный труд, патриотизм, понимание целей и задач и желаем счастливых праздничных дней, крепкого здоровья, успехов и всего самого хорошего в наступающем году!
Администрация и профсоюзный комитет
отделочного производства
******************
Отбельный цех – это “кухня” отделочного производства, где все мы выполняем очень важную и ответственную задачу, превращая суровую ткань из “гадкого утёнка” в “прекрасного лебедя” – белоснежный товар должного качества. Большинство работников цеха – настоящие профессионалы своего дела, искренне болеющие за производство.
Сегодня, в преддверии Нового года, я хочу от всей души поздравить коллектив отбельного цеха с наступающим праздником, поблагодарить за ударный труд, мастерство и терпение, пожелать всем крепкого здоровья, счастья, достойной зарплаты и, соответственно, растущего благополучия!
Пусть новый год
звездой счастливой
Войдёт в семейный ваш уют,
А все невзгоды торопливо
Со старым годом пусть уйдут!
С уважением, Н.Талицина,
начальник отбельного цеха.
МОНОЛОГ ЛОШАДИ-2014
Признаться, мне немного страшновато
Пускаться в путь и править на Земле.
Двенадцать лет,
пусть даже без зарплаты,
Я отдыхала в неге и тепле.
В конюшне Зодиака - “триколоры”…
Я знаю ваши грешные дела,
Ох, чую, что вонзят мне скоро шпоры
И до ушей натянут удила!
Душа болит. Я о России плачу:
Как ей помочь? Чем заслонить от зла?
Ведь, как и прежде, пальцами коряча,
Пьёт криминал Россию “из горла”.
Люблю людей,
в которых есть свеченье,
И я другой страны не знаю, чтоб
Всем миром собирали на леченье
И запружали спинами потоп!
Похвально состраданье и единство!
Но в это время властные чины
Оттяпывают в приступах бесчинства
Кусочки и кусищи от казны.
След их зубов имеет запах стойкий
Цинизма, тлена, алчности, вранья,
Он виден всюду: на больничной койке,
На прутьях судной клетки, где скамья;
На тощем кошельке пенсионера,
На заповедном дереве в тайге,
На лестнице, где пыжится карьера,
На стройках, на асфальте, на ЕГЭ…
Я, Лошадь, не могу без содроганья
Смотреть на грусть полей и деревень,
Где нынче ни квохтанья, ни мычанья,
Не счесть домов,
где крыши набекрень…
В работе я всегда была не хилой,
А в голове мозгов - почти бадья,
Но ведь одною лошадиной силой
Все ваши беды не осилю я.
Созвать бы всех друзей из Зодиака.
В Россию впрячься, натянув канат.
Там Тигр, Дракон…
не надо только Рака -
Он, клещеногий, пятится назад.
Но не поверю, что у вас всё плохо,
Я помню предыдущий свой приход,
Когда, сменив хмельного “скомороха”,
Пошёл Владимир-солнышко на взлёт.
Вы шли тогда толпой, как погорельцы,
За скользкий, неизвестный поворот,
А он собрал разобранные рельсы
И двинул Русь – не шибко, но вперёд.
Сейчас, прикрыв глаза на неудачи,
Я удивляюсь, как теперь у вас
Добреет жизнь, растут дома и дачи,
И ломятся витрины от колбас.
Мой срок к делам великим приурочен -
Прихорошусь от гривы до подков,
Чтоб посмотреть Олимпиаду в Сочи,
На золото российских смельчаков…
Хочу, чтоб Всадник был
не безголовым
И помнил, возбуждая шпорой прыть,
Что с ног моих слетевшая подкова
Подчас державу может погубить…
Мой пыл и нрав узнаете в дороге
Под стук копыт и звоны бубенца.
Отбросьте кнут,
в нём делу нет подмоги,
Отвесьте лучше вдоволь овсеца.
А ежели споткнусь – не торопитесь
Вменять мне кочки с ямами в вину,
Вы просто в этот миг
сильней вцепитесь
И в гриву мне,
и в землю,
и в страну!
Евгений Смирнов
Люди “Навтекса” Производство “Томна”
Наталья Михайловна СМИРНОВА – одна из самых ярких представителей славных ткачей производства “Томна”. Неизменный передовик, универсал, она может отлично работать на любом оборудовании, на любом ассортименте.
В смене “бетонного зала”, возглавляемой мастером В.Ю.Лебедевым, – в ноябре были самые высокие показатели, и вообще этот участок часто является лидером.
Выполняя нормы далеко за 100 процентов, у Н.М.Смирновой и её коллег есть все поводы для хорошего новогоднего настроения.
ПРИМИТЕ ПОЗДРАВЛЕНИЯ!
Ещё несколько дней, и Новый год решительно войдёт в наши дома. Поэтому в канун замечательного праздника хочется от души поздравить с ним всех работников нашего предприятия, моих коллег – специалистов экономических служб и пожелать в Новом году лишь приятных сюрпризов, осуществления задуманного и удачи. Пусть коллеги, друзья, любимые и близкие люди радуют Вас своим пониманием, поддержкой, надёжным плечом, верной рукой и доброй душой! Желаю Вам и Вашим семьям, родным и всему коллективу праздничного настроения, радости, здоровья и 365 светлых, счастливых дней в наступающем году!
Е.Г.Цветкова, главный бухгалтер ООО “ХБК Навтекс”.
“Все мы немножечко лошади…”
На сегодняшний день на предприятии ООО “ХБК Навтекс” трудятся 199 человек, родившихся в тот или иной Год Лошади. К сожалению, у нас нет возможности в небольшой заметке назвать сегодня всех приверженцев этого благородного и прекрасного животного, но среди них есть 15 человек из состава руководителей и специалистов. В их лице мы и поздравим всех представителей “лошадиного племени” “Навтекса”!
Татьяна Геннадьевна Жукова – заместитель финансового директора предприятия (1954 г.р.).
Алла Владимировна Фарфаровская – инженер по качеству (1966 г.р.)
Наталья Викторовна Веселова – начальник ткацкого цеха N1 (1978 г.р.).
Павел Юрьевич Катков – начальник приготовительного цеха ткацкого производства “Томна” (1966 г.р.).
Алексей Геннадьевич Лисин – механик подразделения “Томна” (1966 г.р.).
Евгений Александрович Лебедев – мастер электроцеха (1954 г.р)
Светлана Евгеньевна Громова – мастер отбельного цеха (1966 г.р.).
Татьяна Аркадьевна Розина – бухгалтер расчётного отдела (1978 г.р.).
Татьяна Вадимовна Коваль – бухгалтер расчётного отдела (1978 г.р.).
Любовь Николаевна Кутузова – бухгалтер расчётного отдела (1966 г.р.).
Марина Викторовна Сарбаева – экономист планового отдела (1990 г.р.)
Павел Вячеславович Кочин – инженер энергоконтроля (1990 г.р.),
Светлана Викторовна Беляева – фельдшер службы медобслуживания (1990 г.р.).
Наталья Фёдоровна Панова – фельдшер службы медобслуживания (1954 г.р.).
Татьяна Александровна Хачидзе – инспектор службы контроля рабочего времени (1966 г.р.).
Люди, рожденные в год Лошади, не просто безотказные трудяги, но еще и замечательные организаторы. Они нередко достигают успеха, начиная дело с нуля, и предпочитают стоять у истоков. Секрет успеха «лошадей» в том, что они всегда прекрасно представляют себе, чего хотят добиться, если речь идет о работе, профессиональных достижениях или совершенствовании в хобби.
НЕ ВЕРЬТЕ СЛУХАМ
В ОСНОВЕ РАБОТЫ – ВНИМАНИЕ К ПАЦИЕНТУ
Когда верстался этот номер газеты, в редакцию пришло письмо от главного врача Кинешемской ЦРБ С.А.АМИНОДОВА, который от себя лично и от всей администрации больницы поздравляет трудовой коллектив ООО “ХБК Навтекс” и жителей города Наволоки с наступающим Новым годом, желая нам отличного здоровья, успехов и всех благ.
- Пользуясь возможностью, - пишет далее Сергей Александрович, - я хотел бы развеять некоторые сомнения и слухи, которые, к сожалению, продолжают существовать среди наволокчан, обеспокоенных судьбой местного здравоохранения.
Как уже не раз сообщалось, с 1 июля 2013 года Наволокская районная больница вместе с другими лечебными учреждениями города Кинешмы присоединилась к Кинешемской ЦРБ. За прошедшие полгода проведена большая работа по организации работы этой больницы. При этом главный акцент делался и делается на улучшение качества и результатов медицинской помощи для жителей Кинешмы и Кинешемского района.
Руководство Кинешемской ЦРБ и Департамента здравоохранения Ивановской области неоднократно встречались с населением г.Наволоки, администрациями Наволокского городского поселения и Кинешемского района. На этих встречах подробно рассказывалось о том, как организована медицинская помощь для наволокчан.
Тем не менее, по Наволокам «ходят» слухи о якобы постепенно происходящем закрытии поликлиники и стационара. Хотелось бы уверить наволокчан в том, что никакого закрытия поликлиники и стационара в Наволоках не будет. Наоборот, руководство Кинешемской ЦРБ прилагает все усилия для того, чтобы увеличить количество «узких» специалистов в Наволокской поликлинике. Так, с января 2014 года сюда придут работать врач-рентгенолог и врач-дерматовенеролог. В следующем году планируется увеличить количество выездов «узких» специалистов в Наволоки, в том числе и по педиатрическому направлению работы.
Администрация Кинешемской ЦРБ постоянно отслеживает вопросы качества оказания медицинской помощи во всех своих структурных подразделениях, в том числе в Наволокской поликлинике и стационаре.
Следует отметить то, что за прошедшее время никаких объективных жалоб на ненадлежащее оказание или ухудшение медицинской помощи в Наволоках не поступало. А если такие проблемы возникнут, обращайтесь в Кинешемскую ЦРБ по тел. 5-58-61. Направление работы, основой которого является максимальное внимание к пациенту, проводится в ЦРБ постоянно.
Всё оборудование, которое необходимо для обеспечения работы поликлиники и стационара, в Наволоках имеется в наличии. Неиспользуемое и простаивающее годами оборудование переводится в другие отделения, где оно работает, в том числе и для жителей Наволок.
“ЧЕРЕЗ ТВОРЧЕСТВО – К ХОРОШЕМУ НАСТРОЕНИЮ!”
Под таким девизом в ООО “ХБК Навтекс” прошёл конкурс на лучшее оформление помещений в связи с приближающимся праздником среди профсоюзных групп производств и отделов. Организатором и вдохновителем конкурса стал профсоюзный комитет предприятия.
Первое место по Наволокскому предприятию присуждено приготовительному цеху ткацкого производства с вручением первой премии в размере 500 рублей.
На втором месте – служба контроля качества (300 рублей).
На третьем месте – аппретурный цех отделочного производства (200 рублей).
По предприятию “Томна”:
Первое место по оригинальности и эстетичности оформления помещения заняла женская бытовка (премия 500 рублей).
На втором месте – бытовка приготовительного цеха операторов сновального оборудования (300 рублей).
Профком благодарит всех профсоюзных активистов за участие в конкурсе, поздравляет лучших с победой и желает всем здоровья, успехов, творчества и счастья в Новом году!
Хотите – верьте…
ПАМЯТКА ПОД НОВЫЙ ГОД
• До Нового Года следует попросить прощения у всех, кого обидели в прошедшем году ненароком.
• К Новому Году следует навести чистоту в доме, разобрать все завалы, углы, натереть стекла и зеркала, чтобы сверкали. Выбросить из дома всю разбитую, колотую или треснувшую посуду...
• Новый Год - праздник семейный, поэтому не забудьте пригласить родителей или сами посетите их, а гостей к себе можно позвать и на следующий день...
• До 12 ночи женщинам нужно накинуть на плечи накидки или платки, а после двенадцатого удара быстро снять их. Все болезни и плохие события останутся в прошлом году.
• Происшедшее в Новый год будет в разных вариациях повторяться с человеком весь год.
• Слушайте звуки за окном: звон церковного колокола - к важным событиям в семье, мяуканье кошки - к новому соседу, лай собаки - к новому другу
• 1 января не выполняйте тяжелой и грязной работы, а то весь год будете в грязи возиться и тяготы испытывать. Нельзя убирать в доме, особенно подметать и мыть полы, выбрасывать мусор - это сулит убытки и потери.
От всей души!
Поздравляем с наступающим днём рождения мастера 1-го ткацкого цеха 2-й смены
Ирину Евгеньевну МАЛИНОВУ!
Год прибавился к “десятку”?
Это вовсе не беда!
Дни уходят без оглядки
И сливаются в года.
Важно быть всегда здоровой –
Ничего нужнее нет!
Будь красивой и любимой
И живи до сотни лет!
Н.В.Веселова,
начальник 1-го ткацкого
цеха и коллектив цеха.
* * *
Поздравляем с днём рождения отбельщика такни отбельного цеха Наталию Викторовну СОКОЛОВУ!
Желанья наши очень кратки:
Здоровья, счастья, жизнь без бед,
Чтоб дома было всё в порядке,
А в сердце – радостей букет!
Начальник цеха Н.А.Талицина и коллеги.
* * *
Поздравляем наших самых родных, дорогих и любимых
ГОЛОВКИНЫХ Виталия Николаевича и Надежду Николаевну
с “золотой свадьбой”!
Здоровья, счастья вам большого,
Ищите радостей синдром,
Чтоб всем увидеться нам снова
За “бриллиантовым” столом!
Дети, внуки.
* * *
Поздравляем Татьяну Александровну БАНДУРИНУ
с днём рождения!
Пусть этот день наполнится любовью
Большого счастья, крепкого здоровья,
Успехов и посильного труда
Желаем мы на долгие года!
Семьи Ершовых и Жаровых.
* * *
Поздравляем с наступающим днём рождения председателя Совета ветеранов г.Наволоки Нину Васильевну ГРУЗДЕВУ, а также с юбилеями - членов Совета ветеранов Софью Семёновну МЕЛЬНИКОВУ (75 лет) и Нину Витальевну ЯНКОВУ (70 лет).
Желаем доброго здоровья, отличного настроения и благополучия в наступающем году!
Р.К.Виноградова, председатель местного отделения
СПР России, Е.Р.Михайлов, член общественного Совета
при администрации Кинешемского муниципального района,
председатель Наволокского отделения ВОИ, Н.К.Шорохова,
зам. председателя Совета ветеранов г.Наволоки
Уважаемые владельцы социальных карт Кинешемского района!
В связи с выходными и праздничными днями с 1 января по 8 января 2014 г. пополнение социальных карт будет производиться:
г.Наволоки, по ул. Кирова, 19:
- 2 января - с 8 до 16.30
- 3 января - с 12.30 до 16.30
- 4 января – с 8 до 16.30
- 5 января – с 8 до 16.30
- 6 января – с 12.30 до 16.30
- 8 января – с 8 до 16.30
В Кинешме - по ул. Ленина, 12, каб. 35:
- 2 и 3 января - с 9 до 14 часов.
В соответствии с Указом Губернатора Ивановской области «О внесении изменений в указ Губернатора Ивановской области от 25.08.2008 №87-уг «О порядке льготного проезда граждан с использованием социальной карты жителя Ивановской области», ОБУСО «Наволокский КЦСОН» сообщает, что с 24 декабря стоимость 50-ти поездок составляет 300 рублей.
Учредители: дирекция и профком
ООО “ХБК Навтекс”
Редактор Е.М. СМИРНОВ
Тел 9-75-00 и 277 (внутр.) E-Mail: red_pr@navteks.ru Тираж 320 экз
